10. Kokia turėtų Mano Tipiška diena atrodys?
Tai gerai, kad frazė klausimus taip, kad įdės save organizacijoje. Klauskite " mes " klausimai, o ne tik " " Jums klausimai. Tai taip daro jums atrodo tikrai domina darbas. Ji taip pat subtiliai leidžia jums atrodo, labiau potencialus dalis dalykų, ne tik pašalietis. Žinoma, jūsų klausimai taip pat turėtų padėti jums sužinoti daugiau apie darbą, dėl kurių jūs interviu. Interviu veikia į abi puses; jūs ir organizacija turi būti mokymosi vieni apie kitus
geras būdas pasiekti abu šiuos tikslus yra užduoti šį klausimą:. " Ar galite papasakoti apie tai, ką mano tipiškas dieną (ar savaitę) darbe Būtų kaip "?
Tai ne tik " įdėti save šioje nuotraukoje " Rūšiuoti klausimas galite paklausti. Ieškoti dar vieną į kitą puslapį.
9. Koks Ar aš dirbti?
Jūs norite parodyti susidomėjimą, ką organizacija daro. Jūs norite įrodyti, kad esate pasiruošę būti kas vyksta dalis. Jūs norite, kad pašnekovas pradėti įsivaizduoti jus kaip komandos dalis. Ir jūs tikrai norite daugiau sužinoti apie tai, ką norite daryti, jei jūs samdyti. Taigi geras klausimas, " Ką projektai (ar užduotys) man greičiausiai bus įtrauktas į per savo pirmuosius kelis mėnesius dėl darbo? &Quot; Jei jūsų tyrimai - ar kas buvo pasakyta interviu - padarė žinote konkrečiam projektui, kuri jus domina, galite paklausti, ar yra kokia nors galimybė, kad norite dalyvauti, kad
Keep reading. daugiau naudingų klausimus.
8. Kodėl jūs pildymas Ši pozicija dabar?
Tai nėra neprotinga nori žinoti, kodėl bendrovė samdyti šiam darbui. Vienas būdas išsiaiškinti yra paklausti, " Ar tai nauja pozicija? &Quot; Jei atsakymas yra "taip", tai atveria daugiau klausimų ir diskusijų keliu. Jūs norite žinoti, kodėl pozicija yra sukurta. Ar tai apima naują iniciatyvą? Ar esama padėtis yra dubliuojami arba padalintas? Kas nustatė darbą ir savo pareigas? Kaip sėkmė matuojama, jei nėra precedentas
"? Ne " Atsakymas taip pat kelia daugiau klausimų. Kodėl Ankstesnis asmuo į darbą palikti? Kiek laiko žmonės paprastai likti šio darbo? Ar yra paprastai tikimybė, pažangos?
Kai kurie kiti geri klausimai taip pat yra linkę kelti daugiau klausimų. Skaitykite
7. Kas yra bosas
Klausia paprastą klausimą ".? Kam aš pranešti, jei aš galiu gauti šį darbą " gali generuoti daug informacijos. Kartais vienas iš tų žmo
