Naršyti straipsnį Kas yra karjeros tikslas? Kas yra karjeros tikslas?
Tai gali užtrukti, kol būsite pusiaukelėje per savo karjerą prieš jūs pagaliau nusprendė, ką norite daryti, kai jums augti. Tai puikiai viskas gerai. Bet kol tai atsitiks, jums vis tiek reikia apmokėti sąskaitas ir jums neturėtų atskleisti potencialiems darbdaviams, kad jums dar nėra nuspręsta, ką galiausiai nori daryti.
Darbdaviai, kurie ieško išsinuomoti dėl pozicija paprastai siekia kandidatus, kurie žino, ko jie nori. Tai rodo, kad esate varoma ir parodys iniciatyvą dėl darbo, jei pozicija yra aiškiai atitinka jūsų norimą karjerą.
Taigi, ar jūs vis dar rasti sau ar esate miręs nustatytas ypač svajonių darbas, projektavimas veiksmingą karjeros tikslą ir aiškiai nurodydama šį savo gyvenimo aprašymą gali padėti jūsų šansai iškrovimo darbą šiandien. Karjeros tikslas yra trumpas teiginys, kad išreiškia savo profesinę tikslą. Darbdaviai ieško jai dėl CV viršuje - pirmąjį elementą po Jūsų vardas ir kontaktinė informacija
Tikslai gali svyruoti nuo bendro pobūdžio, kad konkretus -. Iš kelių žodžių į keletą sakinių. Kas geriausiai tinka jums tikriausiai priklauso nuo CV tikslu. Pavyzdžiui, jums reikia naudoti bendrą tikslą, jei norite įteikti CV iš ne karjeros sąžiningos ir atviros įvairių pozicijų įvairiose srityse. Kai jūs kreipiatės konkrečiam darbui ir specializuojasi savo įgūdžius, tačiau jūs norite pritaikyti šiam tikslui ir įtraukti savo kvalifikaciją.
,
Ekspertai nesutaria, tačiau apie tai, ar, įskaitant tradicinį karjeros tikslą, kaip CV visada yra gera idėja. Platus tikslas, pavyzdžiui, gali atskleisti darbdaviui, kad jūs neturite pakankamai žinoti, ką norite daryti. Tačiau siauras tikslas gali pakenkti jūsų šansai, jei ji nėra tiksliai atitiktų poziciją ir diskvalifikuoja jus nuo kitų pozicijų įmonėje, kad jums gali būti domina.
Kadangi šiais klausimais, kai kurie ekspertai teigia, kad karjeros tikslas teiginys iš esmės ydinga. Vietoj to, jie rodo, pakeičiant šį skyrių visiškai su " Apibendrinant profesinio " skyriuje, kuriame daugiausia dėmesio skiriama, ką jūs galite padaryti bendrovės, o ne tai, ką įmonė gali padaryti už jus.
Be to, mes eiti per keletą tradicinių karjeros tikslus ir gudrybės pavyzdžius, kad būtų išvengta tapyba sau pernelyg plačiai . arba per siaurai
Paleisti vaizdo Pagalba Ieško:. Pokalbis dėl darbo Karjeros tikslas pavyzdžiai
Kaip jau minėta
[1] 