Galiausiai, yra motyvacinį laišką su savo CV, kad apibendrina tai, ką turi pasiūlyti. Dangtis laiškas yra vieta spręsti nieko konkretaus pozicijos, kad jūs siūlote, kad jūs neturite vietą savo CV, taip pat patirtį, kuri yra labiausiai susijusios su padėtyje. Būtinai spręsti savo motyvacinį laišką į konkrečią nuomos vadybininkas, jei galite rasti jo ar jos vardą
3. Bandymo Vandenys
Geriausias būdas sužinoti, jei įmonė ar pozicija yra teisingas jums yra išbandyti vandenyse su informacinių interviu ar dovanoti savo gyvenimą per neatlygintinos stažuotės. Informaciniai interviu gali būti gana lengva nustatyti, ir jie tikrai gali pasakyti jums apie įmonę daug be įspūdingi, kam nors už darbą spaudimą. Galite susitarti šiuos pokalbius su įmonių jus domina, kad nebūtinai turi Dabartinis darbas atidarymo. Užduokite klausimus apie įmonę (prisiminkime vertybes jūs identifikuoti) ir apie darbo vietų jie turi, kad gali tilpti jūsų įgūdžių rinkinys. Jei jums sekasi, vienas iš šių pozicijų gali atverti greičiau, tada jūs jau turite koją ant turėdami atsitiktinis pokalbis pagal savo diržą konkurencijos. Tiesiog įsitikinkite, kad jums nereikia bandyti imtis galimybę parduoti save darbo, kai jums turėtų būti ten kaupti informaciją apie įmonę. Tai gali dirginti asmuo, kuris manimi, kad radote laiko susitikti su jumis ir galų gale kenkia jums, o ne padėti jums.
Jei turite laiko ir finansinį stabilumą pasiūlyti savo paslaugas nemokamai nemokamų praktiką su Įmonės jus domina yra geriausias būdas išbandyti vandenis. Stažuotės leis jums pajusti komandos jums bus darbo su ir tikrai ištirti įmonės kultūrą iš pirmų rankų. Tačiau nepamirškite, kad kiekvieną dieną stažuotės yra kaip interviu. Net jei jie priskirti jums labiausiai kasdieniškas užduotis, reikia trankyti savo kojines
2:. Nepakenkia
Jei jūsų darbo paieškos jau vyksta tam tikrą laiką, arba jūs tiesiog nelaimingas savo Dabartinė padėtis,
