Įvadas į 10 Patarimai tvarkymas bendradarbiais Facebook
Jei draugui ar ne draugas tai yra klausimas. Ir tai yra sudėtinga viena, taip pat - bet toli gražu ne taip sudėtinga, kaip valdyti sąveiką tarp jūsų įvairių socialinių tinklų "Facebook". Pridėti bendradarbiais į mišinį, ir jūs tikrai turite savo darbą iškirpti jums (nebent esate ok su savo komanda žinodami, kad jūsų " ligonius diena " buvo tikrai " pagirių diena ").
Gal Jūs jau susidraugavo biure ir įtraukdami juos į "Facebook", atrodo visiškai natūralu, kad jus, o gal esate vadybininkas, kuris mato "Facebook" kaip vartai į stipresnes komandas ir iš pasiekiamumo oro. Gal vien mintis maišymo darbą ir socialines ratą užpildo jus su baime. Nesvarbu, koks Jūsų požiūris, atsižvelgiant į "Facebook" daugiau nei 500 milijonų aktyvių vartotojų, kurių kiekvienas vidutiniškai 130 draugų, yra tikimybė, jūs guzas į bendradarbio ten gale. [Šaltinis: "Facebook"]
Akivaizdu, jums reikia planą, bet pirmiausia mano, kad "Facebook" tęsia dizaino filosofija orientuota į maksimaliai dalijimąsi ir įgyvendinant privatumo nustatymus tik tada, kai visuomenės protestų to reikalauja [šaltinis: Singel]. Nieko Facebook yra tikrai privati, įskaitant jūsų asmeninės informacijos: Kaip neseniai 2010 gegužės ataskaitos parodė, kad "Facebook" teikė vartotojo duomenis reklamuotojams - duomenis jie gali naudoti susekti vartotojų vardus ir kitus asmeninius duomenis [Šaltinis: Plienas ir Vascellaro ].
Ar jums priprasti Facebook "filosofiją visuomenės skaidrumo arba priešintis, jūs negalite sau leisti jį ignoruoti. Kaip bendraujant su bendradarbiais, apsvarstyti po šio vieną paprastą taisyklę: Negalima galvoti apie tai, kaip elgtis su jais kalbant apie "Facebook"; o, manau, kaip bendrauti su jais tinkamai - ir tada taikyti tą filosofiją Facebook
Pažinkime kaip padaryti šį darbą per 10 paprastų gaires
10:. Tiesiog Say No
<. p> Kodėl, kad viskas daug sudėtingiau, nei jie turi būti? Venkite friending bendradarbiais - laikotarpį. Jei esate susirūpinęs, kad jums gali įžeisti žmogų, paaiškinkite, kad jūsų atsisakymas yra ne asmeninė, o profesinę politikos reikalas. Galų gale, gerbiant ribas eina ranka rankon su atitinkantiems bendradarbiais.
Tai gali smogti jums, kaip daugiau nei konfrontacija norite priimti, tačiau alternatyva reiškia, kad jūs arba draugas visą biurą arba rizikos įžeisti kiekvienas bendra